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Los objetivos del curso serán:

• Aplicar las técnicas de trabajo en equipo y de motivación laboral.
• Aprender a organizar rees de trabajo eficaces.
• Conocer la importancia de la dirección y del estilo de liderazgo en la consecución de los objetivos empresariales.
• Conocer los mecanismos que subyacen en el cambio organizacional y la resistencia al cambio.
• Diferenciar entre grupo y equipo de trabajo.
• Distinguir entre los distintos tipos de conflictos.
• Aprender a resolver conflictos según su origen.
• Conocer cómo Gestionar las emociones ante los conflictos.