Según el informe Transformación energética sostenible y empleo de Randstad Research, el 24% de los trabajadores españoles está empleado en sectores clave para la transición medioambiental —industria, transporte, construcción y energías renovables—, frente al 27,3% de media en la UE. Esta brecha de 3,3 puntos representa, según el informe, un margen de crecimiento potencial para el mercado laboral español en sectores de alto valor añadido.

España podría crear hasta 449.000 empleos verdes de aquí a 2040, impulsados principalmente por tres vectores: las energías renovables (150.000 puestos, con especial peso de la solar y la eólica), el desarrollo industrial del hidrógeno (181.000 empleos a medio y largo plazo) y el ahorro energético derivado de la sustitución de combustibles fósiles (118.000 empleos indirectos anuales). Sin embargo, el informe advierte de que aprovechar este potencial exigirá una estrategia sólida de formación y reciclaje profesional, ya que el envejecimiento demográfico y la falta de relevo generacional en perfiles técnicos podrían convertirse en un freno para la descarbonización.